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就職関連では、採用に関する情報は、相手にとって大切な知らせです。採用・不採用どちらにもていねいさが必要ですが、特に不採用の場合は相手の心情を思いやり、ていねいな表現が欠かせません。失礼はもちろん、相手を刺激するようなことばは絶対使わないこと。そのためには、定型でまとめるのが無難です。不評をかってインターネットの掲示板の書き込みに登場するなんてことがないように注意しましょう。
あしからずご了承くださいますようお願い申し上げます
使用例 慎重に検討しました結果、遺憾ながらご希望に添いかねる結果となりました。あしからずご了承くださいますようお願い申し上げます
解説 不採用の場合の結びでもっとも一般的に使われるフレーズです。「あしからず」は、よろしく・悪く思わないでくださいの意味。相手の意向に添えないで申し訳ないという気持ちを表すことばです。

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